當(dāng)您不能在同一個房間時，向遠(yuǎn)程團隊展示是協(xié)作的關(guān)鍵。但是，盡管杭州vi設(shè)計公司擁有大量觸手可及的軟件解決方案，但有效參與不僅僅是擁有合適的工具。隨著我們中的許多人現(xiàn)在在家工作或轉(zhuǎn)向混合工作方式，優(yōu)先考慮良好的溝通和協(xié)作從未如此重要。

正確掌握這些做法有助于避免不必要的來回（以及浪費時間和預(yù)算），充分利用杭州vi設(shè)計公司的員工和自由職業(yè)者，并有助于避免被誤解的簡報帶來的尷尬。但是，您如何在日益虛擬的世界中進行出色的演示？實際上，即使大流行改變了我們基于辦公室的工作方式，虛擬演示技巧也很重要；無論您是與在家工作的自由職業(yè)者打交道，與另一個城市的同事一起工作，還是向州際或海外客戶進行初步推介。

無論如何，杭州vi設(shè)計公司需要確保找到正確的語氣，保持清晰簡潔，并使您的團隊保持專注。

每次向團隊成員展示時，您都應(yīng)該努力讓它發(fā)揮作用，即使是您的日常團隊。因此，事不宜遲，讓杭州vi設(shè)計公司深入探討使用這五個虛擬演示技巧進行遠(yuǎn)程通信和協(xié)作的最佳實踐。

參與您的團隊

在遠(yuǎn)程工作時，保持一致的溝通非常重要。到目前為止，杭州vi設(shè)計公司大多數(shù)人都已成為使用 Zoom 和 Google Hangouts 等視頻工具的高手。但是，由于我們的日歷中有如此多的虛擬會議和簽到，讓您的團隊保持興趣和參與度尤為重要。雖然讓您的團隊和觀眾參與是虛擬演示的關(guān)鍵，但它也可以應(yīng)用于各種會議，包括結(jié)構(gòu)性較差的 WIP 和團隊追趕。

虛擬會議和演示可以從添加一些結(jié)構(gòu)中受益（想想一個主題，而不是一個議程）。例如，選擇一個主題并為未來的項目集思廣益?；蛘邽榱溯p松的、與工作無關(guān)的參與，不乏在線游戲和測驗。繪圖游戲，例如 Gartic Phone 可以是一種讓每個人都參與進來的低障礙方式，并且是為新團隊打破僵局的特別好方法。不要錯過更新！將每篇文章直接發(fā)送到您的收件箱

獲得互動

無論是向您的直接團隊、更廣泛的杭州vi設(shè)計公司還是外部合作者展示 - 互動和參與始終是可能的。最好的方法之一是在演示文稿中添加交互式元素。

如果您花了一個會話來運行新系統(tǒng)或提供有關(guān)內(nèi)部流程的培訓(xùn)，那么低風(fēng)險的交互可能是合適的。例如，使用快速投票來回顧新信息（通?？梢酝ㄟ^您選擇的會議平臺快速添加投票）。其他類型的簡單勝利可能是添加交互式視覺元素，如動畫和 GIF。如果您感覺更有創(chuàng)意，請嘗試更進一步，例如“選擇自己的冒險”演示文稿。它們實際上比您想象的更容易創(chuàng)建！您可以通過幻燈片之間的超鏈接，在 PowerPoint 或 Google 應(yīng)用程序中自行設(shè)置它們。

升級您的演示文稿設(shè)計

這是一個秘密 - 即使杭州vi設(shè)計公司在簡單的 PowerPoint 演示文稿的限制下工作，大多數(shù)演示文稿仍然（至少一點）更有趣和更吸引人。雖然標(biāo)準(zhǔn)的公司模板可能就足夠了，但如果這是他們一周內(nèi)第十次在同一模板上看到某些內(nèi)容，那么這可能是一種分散團隊注意力的好方法。

美化您的設(shè)計是一種快速而簡單的方式，可以讓原本陳舊的演示文稿煥然一新。當(dāng)您組裝下一張幻燈片時，請查看當(dāng)前的演示設(shè)計趨勢并嘗試不同類型的數(shù)據(jù)可視化或動畫信息圖表。

即使改變一些顏色或字體也有很長的路要走。（如果你這樣做了，粉彩有片刻，通過巧妙地對比襯線字體和無襯線字體很容易創(chuàng)造視覺興趣）如果你的演示文稿可以使用一些圖像，請嘗試使用簡單的素描樣式或抽象插圖而不是圖庫攝影. 有很多方法可以通過更廣泛的思考來改變它并使您的會議和研討會更有趣。

使用團隊協(xié)作工具

并非所有工具都是平等的。它們最好是直觀的，并具有您需要的所有類型的功能——即時消息和群聊、任務(wù)、內(nèi)容共享等等。但不要停在那里。您可以混合使用工具來補充您的主要工作中心。Trello、Clickup、Figma 和 Google 日歷等協(xié)作組織工具可以為您的團隊跟蹤里程碑或完成任務(wù)的方式增加更多一致性——或者只是幫助杭州vi設(shè)計公司在正確的時間出現(xiàn)在正確的（虛擬）地點！

在創(chuàng)建演示文稿時，所有類型的協(xié)作工具都很方便。它們可以更輕松地進行有效和定期的溝通，以及發(fā)送和存儲團隊成員完成工作所需的清晰、詳細(xì)的簡報。

征求您團隊的反饋和意見

最后，永遠(yuǎn)不要低估尋求反饋的重要性。這意味著要提出深思熟慮的問題——而不是簡單地問一個粗略的、開放式的“關(guān)于 x 有什么可以改進的？”。如果您要求提供特定的輸入，請自己做一些工作來構(gòu)建或構(gòu)建什么樣的反饋會有所幫助。

這在您的演示過程中尤為重要，因為征求反饋有助于讓您的團隊感到被傾聽和重視。根據(jù)您的喜好，一開始就讓他們知道您愿意接受建議或問題，或者，為杭州vi設(shè)計公司的演示文稿中內(nèi)置的問題設(shè)定時間。并且不要忘記記錄提出的任何反饋和想法，以便您可以將它們合并到未來的演示文稿中。就是這樣了！其中一些提示是改變您的思維方式的問題，其他提示需要研究什么是可能的，并在演示框之外思考。通過這些演示技巧，杭州vi設(shè)計公司將與您的團隊在遠(yuǎn)程和面對面獲得同樣多的參與和積極協(xié)作——甚至更多。